Ministère de l'Emploi et de la Solidarité sociale

Gîte et couvert

Lorsqu'un employeur offre gratuitement le gîte et le couvert à une personne prestataire, par exemple dans le cas des domestiques, des aides ménagères, des auxiliaires familiales ou des gardiennes ou gardiens d'enfants au domicile de l'employeur, l'avantage reçu est comptabilisable.

La rétribution offerte en nature est évaluée en vertu du Règlement sur les normes du travail.

Toute personne prestataire qui prend des repas chez l'employeur, sans y résider, est assujettie aux mêmes règles.